一、招聘名額

 

協(xié)稅護稅員10名。

 

二、招聘原則

 

堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則。

 

三、招聘條件

 

(一)熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策;

 

(二)政治歷史清楚，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄;

 

(三)身心健康，五官端正，年齡35周歲以下(1984年1月31日以后出生);

 

(四)具有全日制大專及以上學(xué)歷，財政學(xué)類、經(jīng)濟學(xué)類、計算機類、財務(wù)會計類專業(yè);

 

(五)工作細致，有耐心，服務(wù)態(tài)度親切，服務(wù)意識較強，有責(zé)任心，具有良好的團隊合作精神，服從管理，熱愛稅收工作。

 

四、招聘程序

 

(一)網(wǎng)上報名

 

1、報名時間：2019年2月25日8：30—2019年3月1日16：00，逾期不予辦理。

 

2、報名方式：網(wǎng)絡(luò)報名，應(yīng)聘者登錄申博人事考試網(wǎng)(www.shenbohr.com)點擊“政府招聘”版塊即可報名。報名時應(yīng)聘者所填信息必須真實無誤，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，取消其考試、聘用資格。

 

(二)資格初審

 

1、應(yīng)聘者必須于個人報名后24小時至2019年3月4日12：00前登錄申博人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格初審。

 

2、通過資格初審的考生于2019年3月5日0：00—6日23：55登錄申博人事考試網(wǎng)(www.shenbohr.com)在線繳費并打印筆試準(zhǔn)考證，逾期不予辦理。

 

(三)筆試

 

1、筆試采取閉卷方式進行，筆試科目為《綜合知識》，滿分100分，不指定參考材料。內(nèi)容包括：公共基礎(chǔ)知識及專業(yè)知識等。成績在筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在申博人事考試網(wǎng)上公布。

 

2、筆試時間：見筆試準(zhǔn)考證

 

3、筆試地點：見筆試準(zhǔn)考證

 

4、筆試結(jié)束，按招聘崗位數(shù)1：3比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定參加面試人員，且參加面試人員的筆試成績不得低于60分(含60分)。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，則一并進入面試環(huán)節(jié)。

 

5、如報名人員人數(shù)低于50人(不含50人)，取消筆試并公告通知;如報名人員人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例低于3:1，則核減相應(yīng)招聘崗位數(shù)，并公告通知。

 

(四)資格復(fù)審

 

1、應(yīng)聘者進入面試環(huán)節(jié)時，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審：應(yīng)聘者需攜帶報名公告中附件的報名表、本人有效二代身份證、畢業(yè)證書、相關(guān)證書(以上均查驗原件并上交復(fù)印件)，2張1寸白底彩照、黑色水筆及其他相關(guān)證明材料前往合肥市經(jīng)開區(qū)明珠廣場寅特尼人才市場3樓政府購買服務(wù)報名處，進行資格復(fù)審，時間另行公告通知。

 

2、應(yīng)聘者資格復(fù)審時，招聘單位將組織人員進行資格復(fù)審，包括對報名考生的身份證、畢業(yè)證等證件真?zhèn)蔚木W(wǎng)上復(fù)核。

 

3、應(yīng)聘者資格復(fù)審時應(yīng)確認(rèn)本人符合招聘資格條件，提交材料必須真實、準(zhǔn)確、完整、有效，且與填寫報名表的情況一致。如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格，按筆試成績高低依次等額遞補。

 

4、如取消筆試，通過資格初審的應(yīng)聘者需于規(guī)定時間內(nèi)攜帶報名公告中附件的報名表、本人有效二代身份證、畢業(yè)證書、相關(guān)證書(以上均查驗原件并上交復(fù)印件)，2張1寸白底彩照、黑色水筆及其他相關(guān)證明材料前往合肥市經(jīng)開區(qū)明珠廣場寅特尼人才市場3樓政府購買服務(wù)報名處，進行資格復(fù)審，時間另行公告通知。資格復(fù)審合格的應(yīng)聘者方可進入面試環(huán)節(jié)。

 

(五)面試

 

資格復(fù)審合格后，進入面試環(huán)節(jié)，面試成績滿分100分，成績現(xiàn)場公布。因故不能按時參加面試的人員，視為自動放棄。面試?yán)U費及打印面試通知書時間另行公告通知。

 

面試時間：見面試通知書

 

面試地點：見面試通知書

 

面試形式：見面試通知書

 

(六)體檢和考察

 

1、根據(jù)報考人員的總成績(筆試和面試按4:6的比例合成后成績，保留小數(shù)點后兩位，若筆試取消，面試成績即為報考人員的總成績)，按招聘計劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定體檢和考察人選;若出現(xiàn)總成績并列的情況，則以報考人員的面試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定體檢和考察人選。

 

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號) 執(zhí)行。體檢費用自理。

 

3、體檢不合格，或因某種原因放棄的，所空名額依次有效遞補一次。

 

4、考察：體檢合格人員需提供戶籍所在地公安機關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》。需我司提供介紹信的，可前往寅特尼人才市場三樓領(lǐng)取。地址：合肥市經(jīng)開區(qū)明珠廣場寅特尼人才市場三樓。

 

(七)公示

 

對體檢和考察合格的擬聘人員名單在申博人事考試網(wǎng)(www.shenbohr.com)網(wǎng)站上公示，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期為5天。

 

五、聘用

 

(一)體檢及考察合格人員由安徽省申博人力資源管理有限公司派遣到國家稅務(wù)總局合肥經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)稅務(wù)局辦稅服務(wù)廳工作。

 

(二)聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到，未按時報到，視為自動放棄。

 

六、管理和待遇

 

(一)上崗人員與安徽省申博人力資源管理有限公司簽訂勞動合同，依法辦理社會保險。

 

(二)派遣人員的工資待遇比照現(xiàn)有協(xié)稅護稅員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

 

七、其他注意事項

 

1、應(yīng)聘人員對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，報名資料恕不退還，本單位承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

 

2、應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，已錄用的解除勞動關(guān)系。

 

3、考生應(yīng)按要求參加招聘，在招聘過程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通，若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的視為自動棄權(quán)。

 

4、根據(jù)皖價費〔2009〕128號文件，筆試費45元/科，面試費80元。

 

5、咨詢電話：0551- 62980778 62980776。

 

6、查詢網(wǎng)站：申博人事考試網(wǎng)(www.shenbohr.com)。

 

附件：合肥經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)協(xié)稅護稅員報名表

 

安徽省申博人力資源管理有限公司

 

2019年2月21日